Üç aydan uzun bir süre önce Sam Altman'ın OpenAI'den kaotik bir şekilde işten çıkarılmasına ilişkin bir soruşturmanın sonuçlanması, kurucularından olduğu yapay zeka şirketinin kontrolünü yeniden ele geçirmeye çalışan yüksek profilli yönetici için çarpıcı bir zafere işaret ediyordu.
OpenAI Cuma günü düzenlediği basın toplantısında, Kasım ayında kovulduktan sadece beş gün sonra OpenAI'ye dönen Bay Altman'ın görevden alınmasını garanti edecek hiçbir şey yapmadığını ve şirkette elinden kaçan tek rolün kendisi olduğunu geri kazanacağını söyledi. : şirketin yönetim kurulunda bir koltuk.
Bay Altman'ın düşüşü Silikon Vadisi'ni şaşkına çevirdi ve teknoloji endüstrisinin en etkili girişimlerinden birinin geleceğini tehdit etti. Ayrıca, Bay Altman'ın yönetiminde olsun ya da olmasın, OpenAI'nin teknoloji endüstrisinin yapay zekaya hızla odaklanmasının bayrağını taşımaya hazır olup olmadığı sorusunu da gündeme getirdi.
Kasım ayında OpenAI'ye döndüğünde Bay Altman, kendi davranışları ve yönetim kurulunun eylemlerine ilişkin bir soruşturma yapılmasını kabul etmesine rağmen yönetim kurulu koltuğunu geri alamadı. Onun görevden alınmasına oy veren iki üye istifa etmeyi kabul etti; Şirkete katılmayan halefleri, WilmerHale hukuk firmasının soruşturmasını denetledi. OpenAI CEO'su Bret Taylor, basın toplantısında bölümle ilgili merakla beklenen raporun hazır olduğunu ancak şirketin raporu yayınlamadığını söyledi.
Şirket, hukuk firmasının raporunun, OpenAI yönetim kurulunun Bay Altman'ı kovma konusunda geniş takdir yetkisi dahilinde hareket ettiğini, ancak aynı zamanda davranışının onun görevden alınmasını gerektirmediğini de tespit ettiğini söyledi.
Bay Taylor, Bay Altman'ın görevden alınmasının ardından protesto amacıyla istifa eden şirket başkanı Greg Brockman'a atıfta bulunarak, “Özel komite tavsiyede bulundu ve tüm kurul, Bay Altman ve Bay Brockman'a olan güvenini ifade etti” dedi. “Sam ve Greg'e verdiğimiz destekten heyecan duyuyoruz ve hemfikiriz.”
OpenAI ayrıca yönetim kurulunda çeşitlilik eksikliğine ilişkin endişelere üç kadını yönetici olarak ekleyerek yanıt verdi: Bill & Melinda Gates Vakfı'nın eski genel müdürü Sue Desmond-Hellmann; Sony'nin eski genel danışmanı Nicole Seligman; ve Instacart'ın CEO'su Fidji Simo.
Kasım ayında OpenAI yönetim kurulunun halefleri arasında yer alan Bay Taylor, kurulun genişlemeye devam edeceğini söyledi.
Rapor ve yönetim kuruluna yapılan yeni eklemelerle OpenAI liderliği, Bay Altman'ın görevden alınmasıyla ilgili tartışmaları geride bırakmayı umuyordu. Olay, onun liderliği ve San Francisco şirketinin alışılmadık yapısı (kar amacı güden bir şirketi denetleyen, kar amacı gütmeyen bir kurul) hakkında sayısız soruyu gündeme getirdi.
Ancak raporun yayınlanmaması nedeniyle OpenAI, şirketle ilgili birçok soruyu yanıtsız bıraktı. İçeriden bazı kişiler Bay Altman'ın soruşturmanın nasıl yürütüleceği konusunda çok fazla kontrole sahip olup olmadığını sorguladılar.
Geçen yılın sonunda ayrılan OpenAI yönetim kurulu üyesi Helen Toner ve Tasha McCauley yaptıkları açıklamada, “Araştırmacılara söylediğimiz gibi, aldatma, manipülasyon ve kapsamlı denetime karşı direniş kabul edilemez” dedi. “Yeni yönetim kurulunun OpenAI'ye rehberlik etme ve onu misyona karşı sorumlu tutma görevini yerine getirmesini umuyoruz.”
Bay Taylor, Cuma günkü basın konferansına Bay Altman'la birlikte katıldı. Yeni yönetim kurulu üyelerini açıkladıktan sonra, kendisi, incelemenin, önceki yönetim kurulunun Bay Altman'ı görevden alırken iyi niyetle hareket ettiğini ancak onun görevden alınmasından kaynaklanacak zorlukları öngörmediğini ortaya çıkardığını söyledi.
Bay Taylor, “İnceleme, kurulun kararının ürün güvenliği veya korumasıyla ilgili endişelerden kaynaklanmadığını ortaya çıkardı” dedi. “Bu sadece yönetim kurulu ile Bay Altman arasında bir güven kaybıydı.”
Bay Taylor hazırlıklı sözlerini bitirdikten sonra Bay Altman, firmanın ve ortaklarının onun görevden alınması sırasında ve sonrasında gösterdiği dayanıklılıktan övgüyle bahsetti. “Her şeyin bittiğine sevindim” dedi.
OpenAI, raporun altı bölümlük bir özetini sundu. WilmerHale 30.000 belgeyi inceledi ve eski OpenAI yönetim kurulu üyeleri de dahil olmak üzere düzinelerce röportaj gerçekleştirdi.
Mahkeme, önceki kurulun Bay Altman'ın görevden alınmasına ilişkin gerekçesinde ve kamuya açık açıklamasında doğru olduğunu, çünkü “kurulla iletişiminde tutarlı bir şekilde açık olmadığı” sonucuna vardı. Ayrıca yönetim kurulunun eylemlerinin şirketi istikrarsızlaştırmasını beklemediğini de belirtti.
Şirket, WilmerHale'in kamuya açıklanmayan rapor hakkında Bay Taylor ve yine Kasım ayında kurula katılan eski Hazine bakanı Lawrence H. Summers'a sözlü brifingler verdiğini söyledi.
Bay Taylor, OpenAI'nin şirketin yönetimini iyileştirmek için yönetim kurulu için yeni yönetim kuralları, yeni bir çıkar çatışması politikası ve ihbar hattı dahil olmak üzere çeşitli değişiklikler yaptığını söyledi.
OpenAI'nin raporun özeti, şirket yöneticilerinin Bay Altman hakkında önceki yönetim kuruluna ifade ettiği endişeler hakkında fikir vermiyordu. Haber'ın haberine göre, OpenAI'nin baş bilim insanı Ilya Sutskever ve OpenAI'nin baş teknoloji sorumlusu Mira Murati, kovulmadan önce, Bay Altman'ın manipülatif davranış geçmişi olarak tanımlananlar da dahil olmak üzere liderlik tarzı hakkındaki endişelerini dile getirdi.
Dr. Sutskever bir avukat aracılığıyla bu iddiaları “yanlış” olarak nitelendirdi. Bayan Murati bir tanesinde şöyle dedi: Şirket Slack gönderisi Perşembe günü, doğrudan Bay Altman'a verdiği geri bildirimin aynısını yönetim kuruluyla paylaştı.
Bayan Murati, Cuma günü eski adı Twitter olan X'teki bir gönderide, “Bağımsız incelemenin tamamlanmasından ve hep birlikte ilerleyebileceğimizden memnunum” dedi.
OpenAI, yönetim kurulunun eylemleri ve Bay Altman'ın yatırımcıları yanıltma olasılığı nedeniyle Menkul Kıymetler ve Borsa Komisyonu tarafından hâlâ soruşturma altında. Dışarıdan hukuk firmaları kiralayan şirketler genellikle raporu tamamlandıktan sonra kamu soruşturmacılarına teslim eder. OpenAI yönetim kurulu sözcüsü, raporun SEC'e sunulup sunulmayacağına dair bilgi vermeyi reddetti
(Haberler, Aralık ayında OpenAI ve Microsoft'a, AI sistemleriyle ilgili haber içeriğinin telif hakkı ihlali nedeniyle dava açtı.)
En son finansman turunda 80 milyar dolardan fazla değere sahip olan OpenAI, metin, görüntü ve ses üretebilen üretken yapay zeka teknolojilerinde ön sıralarda yer alıyor. Birçoğu, üretken yapay zekanın teknoloji endüstrisini, web tarayıcısının yaklaşık otuz yıl önce yaptığı kadar derinden değiştirebileceğine inanıyor. Diğerleri ise teknolojinin ciddi zararlara yol açabileceğinden, internette dezenformasyonun yayılmasına katkıda bulunabileceğinden, sayısız işin yerini alabileceğinden ve hatta potansiyel olarak insanlığın geleceğini tehdit edebileceğinden korkuyor.
OpenAI'nin 2022'nin sonlarında çevrimiçi sohbet robotu ChatGPT'yi piyasaya sürmesinin ardından Bay Altman, sektörün üretken yapay zekaya yönelik hamlesinin yüzü oldu. Yaklaşık bir yıl sonra yönetim kurulu, artık şirketi yönetme becerisine güvenmediğini söyleyerek onu beklenmedik bir şekilde kovdu.
Yönetim kurulu altı kişiye küçülmüştü: üç kurucu ve üç bağımsız üye. Dışarıdan gelen üç kişiyle birlikte Dr. OpenAI'nin kurucularından biri olan Sutskever, Bay Altman'ı CEO ve başkan olarak görevden aldığı için, ayrıntıya girmeden “iletişimlerinde tutarlı bir şekilde samimi olmadığını” söyledi.
Diğer bir kurucu olan Bay Brockman, protesto amacıyla şirketten istifa etti. Günler sonra Dr. Sutskever, Bay Altman'ı görevden alma kararından pişman olduğunu ve fiilen yönetim kurulundan istifa ederek Bay Altman'a karşı üç bağımsız üye bıraktığını söyledi.
OpenAI, Bay Altman'ın üç yıl sonra kâr amaçlı bir yan kuruluş kurmasından ve Microsoft'tan 1 milyar dolar toplamasından önce, 2015 yılında kâr amacı gütmeyen bir kuruluş olarak kuruldu. Misyonu insanlığın yararına yapay zeka geliştirmek olan kâr amacı gütmeyen kuruluşun yönetim kurulu, yeni bağlı kuruluşun tam kontrolünü elinde tuttu. Microsoft da dahil olmak üzere yatırımcıların şirketi kimin yönettiği üzerinde hiçbir yasal etkisi yoktu.
Kargaşayı çözmek ve Bay Altman'ı şirkete geri getirmek için o ve yönetim kurulu, iki üyeyi eski bir Salesforce yöneticisi olan Bay Taylor ile değiştirmeye karar verdi. Ancak Bay Altman yönetim kuruluna geri alınmadı. Bay Taylor ve Bay Summers, Bay Altman ve onun kovulmasına ilişkin soruşturmayı denetlemekle suçlandı.
OpenAI'nin yakın ortağı olan Microsoft'un yönetim kurulunda, şirketin teknoloji ve araştırma ortaklıklarından sorumlu başkan yardımcısı Dee Templeton tarafından doldurulan bir gözlemci pozisyonu bulunuyor. Microsoft Cuma günü forum hakkında yorum yapmayı ve rapor vermeyi reddetti.
Yeni yönetim kurulu, kurumsal yönetim uzmanları tarafından çeşitlilik eksikliği nedeniyle eleştirildi. Bay Taylor, Kasım ayında Times'a, “teknoloji ve yapay zeka güvenlik politikasını kapsayacak bu misyonun temsil ettiği şeyin bütününü temsil eden” “nitelikli, çeşitli adaylar” ekleyerek paneli tamamlayacağını söyledi.
Karen Weise haberciliğe katkıda bulundu.
OpenAI Cuma günü düzenlediği basın toplantısında, Kasım ayında kovulduktan sadece beş gün sonra OpenAI'ye dönen Bay Altman'ın görevden alınmasını garanti edecek hiçbir şey yapmadığını ve şirkette elinden kaçan tek rolün kendisi olduğunu geri kazanacağını söyledi. : şirketin yönetim kurulunda bir koltuk.
Bay Altman'ın düşüşü Silikon Vadisi'ni şaşkına çevirdi ve teknoloji endüstrisinin en etkili girişimlerinden birinin geleceğini tehdit etti. Ayrıca, Bay Altman'ın yönetiminde olsun ya da olmasın, OpenAI'nin teknoloji endüstrisinin yapay zekaya hızla odaklanmasının bayrağını taşımaya hazır olup olmadığı sorusunu da gündeme getirdi.
Kasım ayında OpenAI'ye döndüğünde Bay Altman, kendi davranışları ve yönetim kurulunun eylemlerine ilişkin bir soruşturma yapılmasını kabul etmesine rağmen yönetim kurulu koltuğunu geri alamadı. Onun görevden alınmasına oy veren iki üye istifa etmeyi kabul etti; Şirkete katılmayan halefleri, WilmerHale hukuk firmasının soruşturmasını denetledi. OpenAI CEO'su Bret Taylor, basın toplantısında bölümle ilgili merakla beklenen raporun hazır olduğunu ancak şirketin raporu yayınlamadığını söyledi.
Şirket, hukuk firmasının raporunun, OpenAI yönetim kurulunun Bay Altman'ı kovma konusunda geniş takdir yetkisi dahilinde hareket ettiğini, ancak aynı zamanda davranışının onun görevden alınmasını gerektirmediğini de tespit ettiğini söyledi.
Bay Taylor, Bay Altman'ın görevden alınmasının ardından protesto amacıyla istifa eden şirket başkanı Greg Brockman'a atıfta bulunarak, “Özel komite tavsiyede bulundu ve tüm kurul, Bay Altman ve Bay Brockman'a olan güvenini ifade etti” dedi. “Sam ve Greg'e verdiğimiz destekten heyecan duyuyoruz ve hemfikiriz.”
OpenAI ayrıca yönetim kurulunda çeşitlilik eksikliğine ilişkin endişelere üç kadını yönetici olarak ekleyerek yanıt verdi: Bill & Melinda Gates Vakfı'nın eski genel müdürü Sue Desmond-Hellmann; Sony'nin eski genel danışmanı Nicole Seligman; ve Instacart'ın CEO'su Fidji Simo.
Kasım ayında OpenAI yönetim kurulunun halefleri arasında yer alan Bay Taylor, kurulun genişlemeye devam edeceğini söyledi.
Rapor ve yönetim kuruluna yapılan yeni eklemelerle OpenAI liderliği, Bay Altman'ın görevden alınmasıyla ilgili tartışmaları geride bırakmayı umuyordu. Olay, onun liderliği ve San Francisco şirketinin alışılmadık yapısı (kar amacı güden bir şirketi denetleyen, kar amacı gütmeyen bir kurul) hakkında sayısız soruyu gündeme getirdi.
Ancak raporun yayınlanmaması nedeniyle OpenAI, şirketle ilgili birçok soruyu yanıtsız bıraktı. İçeriden bazı kişiler Bay Altman'ın soruşturmanın nasıl yürütüleceği konusunda çok fazla kontrole sahip olup olmadığını sorguladılar.
Geçen yılın sonunda ayrılan OpenAI yönetim kurulu üyesi Helen Toner ve Tasha McCauley yaptıkları açıklamada, “Araştırmacılara söylediğimiz gibi, aldatma, manipülasyon ve kapsamlı denetime karşı direniş kabul edilemez” dedi. “Yeni yönetim kurulunun OpenAI'ye rehberlik etme ve onu misyona karşı sorumlu tutma görevini yerine getirmesini umuyoruz.”
Bay Taylor, Cuma günkü basın konferansına Bay Altman'la birlikte katıldı. Yeni yönetim kurulu üyelerini açıkladıktan sonra, kendisi, incelemenin, önceki yönetim kurulunun Bay Altman'ı görevden alırken iyi niyetle hareket ettiğini ancak onun görevden alınmasından kaynaklanacak zorlukları öngörmediğini ortaya çıkardığını söyledi.
Bay Taylor, “İnceleme, kurulun kararının ürün güvenliği veya korumasıyla ilgili endişelerden kaynaklanmadığını ortaya çıkardı” dedi. “Bu sadece yönetim kurulu ile Bay Altman arasında bir güven kaybıydı.”
Bay Taylor hazırlıklı sözlerini bitirdikten sonra Bay Altman, firmanın ve ortaklarının onun görevden alınması sırasında ve sonrasında gösterdiği dayanıklılıktan övgüyle bahsetti. “Her şeyin bittiğine sevindim” dedi.
OpenAI, raporun altı bölümlük bir özetini sundu. WilmerHale 30.000 belgeyi inceledi ve eski OpenAI yönetim kurulu üyeleri de dahil olmak üzere düzinelerce röportaj gerçekleştirdi.
Mahkeme, önceki kurulun Bay Altman'ın görevden alınmasına ilişkin gerekçesinde ve kamuya açık açıklamasında doğru olduğunu, çünkü “kurulla iletişiminde tutarlı bir şekilde açık olmadığı” sonucuna vardı. Ayrıca yönetim kurulunun eylemlerinin şirketi istikrarsızlaştırmasını beklemediğini de belirtti.
Şirket, WilmerHale'in kamuya açıklanmayan rapor hakkında Bay Taylor ve yine Kasım ayında kurula katılan eski Hazine bakanı Lawrence H. Summers'a sözlü brifingler verdiğini söyledi.
Bay Taylor, OpenAI'nin şirketin yönetimini iyileştirmek için yönetim kurulu için yeni yönetim kuralları, yeni bir çıkar çatışması politikası ve ihbar hattı dahil olmak üzere çeşitli değişiklikler yaptığını söyledi.
OpenAI'nin raporun özeti, şirket yöneticilerinin Bay Altman hakkında önceki yönetim kuruluna ifade ettiği endişeler hakkında fikir vermiyordu. Haber'ın haberine göre, OpenAI'nin baş bilim insanı Ilya Sutskever ve OpenAI'nin baş teknoloji sorumlusu Mira Murati, kovulmadan önce, Bay Altman'ın manipülatif davranış geçmişi olarak tanımlananlar da dahil olmak üzere liderlik tarzı hakkındaki endişelerini dile getirdi.
Dr. Sutskever bir avukat aracılığıyla bu iddiaları “yanlış” olarak nitelendirdi. Bayan Murati bir tanesinde şöyle dedi: Şirket Slack gönderisi Perşembe günü, doğrudan Bay Altman'a verdiği geri bildirimin aynısını yönetim kuruluyla paylaştı.
Bayan Murati, Cuma günü eski adı Twitter olan X'teki bir gönderide, “Bağımsız incelemenin tamamlanmasından ve hep birlikte ilerleyebileceğimizden memnunum” dedi.
OpenAI, yönetim kurulunun eylemleri ve Bay Altman'ın yatırımcıları yanıltma olasılığı nedeniyle Menkul Kıymetler ve Borsa Komisyonu tarafından hâlâ soruşturma altında. Dışarıdan hukuk firmaları kiralayan şirketler genellikle raporu tamamlandıktan sonra kamu soruşturmacılarına teslim eder. OpenAI yönetim kurulu sözcüsü, raporun SEC'e sunulup sunulmayacağına dair bilgi vermeyi reddetti
(Haberler, Aralık ayında OpenAI ve Microsoft'a, AI sistemleriyle ilgili haber içeriğinin telif hakkı ihlali nedeniyle dava açtı.)
En son finansman turunda 80 milyar dolardan fazla değere sahip olan OpenAI, metin, görüntü ve ses üretebilen üretken yapay zeka teknolojilerinde ön sıralarda yer alıyor. Birçoğu, üretken yapay zekanın teknoloji endüstrisini, web tarayıcısının yaklaşık otuz yıl önce yaptığı kadar derinden değiştirebileceğine inanıyor. Diğerleri ise teknolojinin ciddi zararlara yol açabileceğinden, internette dezenformasyonun yayılmasına katkıda bulunabileceğinden, sayısız işin yerini alabileceğinden ve hatta potansiyel olarak insanlığın geleceğini tehdit edebileceğinden korkuyor.
OpenAI'nin 2022'nin sonlarında çevrimiçi sohbet robotu ChatGPT'yi piyasaya sürmesinin ardından Bay Altman, sektörün üretken yapay zekaya yönelik hamlesinin yüzü oldu. Yaklaşık bir yıl sonra yönetim kurulu, artık şirketi yönetme becerisine güvenmediğini söyleyerek onu beklenmedik bir şekilde kovdu.
Yönetim kurulu altı kişiye küçülmüştü: üç kurucu ve üç bağımsız üye. Dışarıdan gelen üç kişiyle birlikte Dr. OpenAI'nin kurucularından biri olan Sutskever, Bay Altman'ı CEO ve başkan olarak görevden aldığı için, ayrıntıya girmeden “iletişimlerinde tutarlı bir şekilde samimi olmadığını” söyledi.
Diğer bir kurucu olan Bay Brockman, protesto amacıyla şirketten istifa etti. Günler sonra Dr. Sutskever, Bay Altman'ı görevden alma kararından pişman olduğunu ve fiilen yönetim kurulundan istifa ederek Bay Altman'a karşı üç bağımsız üye bıraktığını söyledi.
OpenAI, Bay Altman'ın üç yıl sonra kâr amaçlı bir yan kuruluş kurmasından ve Microsoft'tan 1 milyar dolar toplamasından önce, 2015 yılında kâr amacı gütmeyen bir kuruluş olarak kuruldu. Misyonu insanlığın yararına yapay zeka geliştirmek olan kâr amacı gütmeyen kuruluşun yönetim kurulu, yeni bağlı kuruluşun tam kontrolünü elinde tuttu. Microsoft da dahil olmak üzere yatırımcıların şirketi kimin yönettiği üzerinde hiçbir yasal etkisi yoktu.
Kargaşayı çözmek ve Bay Altman'ı şirkete geri getirmek için o ve yönetim kurulu, iki üyeyi eski bir Salesforce yöneticisi olan Bay Taylor ile değiştirmeye karar verdi. Ancak Bay Altman yönetim kuruluna geri alınmadı. Bay Taylor ve Bay Summers, Bay Altman ve onun kovulmasına ilişkin soruşturmayı denetlemekle suçlandı.
OpenAI'nin yakın ortağı olan Microsoft'un yönetim kurulunda, şirketin teknoloji ve araştırma ortaklıklarından sorumlu başkan yardımcısı Dee Templeton tarafından doldurulan bir gözlemci pozisyonu bulunuyor. Microsoft Cuma günü forum hakkında yorum yapmayı ve rapor vermeyi reddetti.
Yeni yönetim kurulu, kurumsal yönetim uzmanları tarafından çeşitlilik eksikliği nedeniyle eleştirildi. Bay Taylor, Kasım ayında Times'a, “teknoloji ve yapay zeka güvenlik politikasını kapsayacak bu misyonun temsil ettiği şeyin bütününü temsil eden” “nitelikli, çeşitli adaylar” ekleyerek paneli tamamlayacağını söyledi.
Karen Weise haberciliğe katkıda bulundu.